Вопрос № 1
Основные причины электротравматизма:
1. Повреждение изоляции
2. Некачественное заземление
3. Неисправность электрооборудования
4. Нарушение правил эксплуатации
5. неиспользование средств защиты
6. все вышеперечисленные (+)
Вопрос № 2
Первая помощь при колотых ранах глаз?
1
накрыть глаз чистой салфеткой, зафиксировать салфетку повязкой, прикрыть второй
глаз для прекращения движения глазных яблок (+)
2
промыть глаз дистиллированной водой, накрыть глаз чистой салфеткой,
зафиксировать салфетку повязкой, прикрыть второй глаз для прекращения движения
глазных яблок
Вопрос № 3
По степени опасности поражения электрическим током помещения повышенной
опасности характеризуются:
1. Наличием одного из следующих признаков: токопроводящая пыль (технологическая
пыль), токопроводящие полы, высокая температура (более +35°С длительное время)
возможность одновременного касания заземленных частей корпуса
электрооборудования и токоведущей части.
2. Наличием одного из следующих признаков: сырость (влажность 75%),
токопроводящая пыль (технологическая пыль), токопроводящие полы, высокая
температура (более +35°С длительное время) возможность одновременного касания
заземленных частей корпуса электрооборудования и токоведущей части. (+)
3. Наличием одного из следующих признаков: сырость (влажность 75%),
токопроводящая пыль (технологическая пыль), токопроводящие полы, возможность
одновременного касания заземленных частей корпуса электрооборудования и
токоведущей части.
4. Наличием следующих признаков одновременно: сырость (влажность 75%),
токопроводящие полы, возможность одновременного касания заземленных частей
корпуса электрооборудования и токоведущей части.
Вопрос № 4
Для работников, занятых на работах с вредными и (или) опасными условиями
труда, максимальная продолжительность рабочего дня при 36-часовой рабочей неделе
не может превышать (ст.94 ТК РФ):
1. 8 часов (+)
2. 7 часов
3. 6 часов
Вопрос № 5
Периодические медицинские осмотры работники, занятые на тяжелых и на работах с
вредными условиями труда, в возрасте до 21 года:
1. Проходят не реже 1 раза в 6 мес.
2. Проходят не реже 1 раза год; (+)
3. Проходят не реже 1 раза в 2 года;
4. Не проходят, т.к. не должны допускаться к таким работам
Вопрос № 6
В каких случаях создаются комитеты (комиссии) по охране труда и кто входит в их
состав?
1. Их рекомендуют создавать в организациях с численностью более 10 человек,
формируются на паритетной основе из представителей администрации (они
назначаются) и представителей трудового коллектива (они избираются).
2. Они создаются в случаях неблагополучия с охраной труда в организации.
Состав определяется руководителем предприятия.
3. В организациях с численностью более 10 работников работодателями
создаются комитеты (комиссии) по охране труда. В их состав на паритетной основе
входят представители работодателей, профессиональных союзов или иного
уполномоченного работниками представительного органа. (+)
Вопрос № 7
Порядок оказания первой помощи при наличии ран и переломах костей
конечностей
1. Сначала зафиксировать конечности, затем- наложить повязки.
2. Сначала наложить повязки, затем зафиксировать конечности, придав
неподвижность. (+)
3. Решается на месте в зависимости от тяжести состояния пострадавшего.
Вопрос № 8
Может ли государственный инспектор труда привлекать лиц, виновных в
нарушении требований охраны труда, к административной и уголовной
ответственности?
1. Может привлекать к административной и к уголовной ответственности в порядке,
установленном законодательством РФ.
2. Может привлекать, но только к административной ответственности. (+)
3. Не может, это компетенция правоохранительных органов.
Вопрос № 9
В чем заключается работа первой ступени оперативного контроля?
1. Еженедельная проверка кабинетов, лабораторий, отделений старшей медсестрой,
сестрой-хозяйкой, уполномоченным по охране труда на предмет состояния рабочих
мест, условий труда, соблюдения требований охраны труда, пожарной и
электробезопасности. (+)
2. Ежемесячная проверка кабинетов, лабораторий, отделений руководителем
подразделения, старшей медсестрой, сестрой-хозяйкой, уполномоченным по охране
труда на предмет состояния рабочих мест, условий труда, соблюдения требований
охраны труда, пожарной и электробезопасности.
3. Ежеквартальная проверка кабинетов, лабораторий, отделений комиссией по
охране труда на предмет состояния рабочих мест, условий труда, соблюдения
требований охраны труда, пожарной и электробезопасности.
Вопрос № 10
Периодичность аттестации рабочих мест:
1. Не реже 1 раза в 3 года
2. не реже 1 раза в 5 лет (+)
3. не реже 1 раза в 7 лет
Вопрос № 11
Сколько экземпляров акта Н-1 оформляется после расследования
несчастного случая?
1. Не менее двух экземпляров.
2. Не менее трех экземпляров. (+)
3. Не менее четырех экземпляров.
4. По решению председателя комиссии по расследованию.
Вопрос № 12
Что входит в одну из обязанностей работника в области охраны труда? (Ст. 214 ТК
ФЗ)
1. Проведение аттестации рабочих мест.
2.Стирка и ремонт средств индивидуальной защиты.
3.Извещать своего непосредственного руководителя о любой ситуации, (+)
угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае на производстве.
Вопрос № 13
Кто разрабатывает инструкцию по охране труда?
1. Непосредственный руководитель (заведующий) (+)
2. Служба охраны труда
3. Работодатель
Вопрос № 14
Каким образом должен транспортироваться пострадавший при переломе
позвоночника?
1
Лежа на щите, под колени подложить валик из одежды (+)
2
Сидя, зафиксировав шею в ватно-марлевый воротник
3
Лежа на брезентовых носилках
4
Полусидя
Вопрос № 15
Как следует поступать с расследованием несчастного случая,
если нетрудоспособность наступила не сразу?
1. Расследование проводится по заявлению пострадавшего или его Доверенного лица
в течение месяца со дня поступления заявления. (+)
2.Расследование проводится в течение 15 дней со дня поступления заявления.
3.Расследование проводится в течение месяца со дня происшедшего
несчастного случая.
Вопрос № 16
К какому классу условий труда относят рабочее место, подлежащее
переоснащению или ликвидации?
1. 4 класс (+)
2. 3 класс
3. 2 класс
4. 1 класс
Вопрос № 17
Выдача специальной одежды и средств индивидуальной защиты :
1. Носит рекомендательный характер
2. Осуществляется за счет средств работодателя
3. Является обязательной на работах с вредными и опасными производственными
факторами
4. правильно- 2,3 (+)
5. правильно-1,2
Вопрос № 18
Какой категории работников, из перечисленных ниже, должен проводиться вводный
инструктаж?
1. Работникам, командированным для работы на предприятие.
2. Студентам и учащимся учебных заведений перед началом производственной
практики.
3. Всем поступающим на работу лицам.
4. Всем вышеперечисленным категориям. (+)
Вопрос № 19
В обязанности работника в области охраны труда входит:
1. соблюдать требования охраны труда на рабочем месте;
2. правильно применять средства индивидуальной защиты;
3. проходить обучение безопасности труда и приемам выполнения работ, оказанию
первой помощи
4. оказывать первую помощь пострадавшим при несчастных случаях на производстве
5. все вышеперечисленное (+)
6. правильно-1,2,3
Вопрос № 20
В соответствии с законодательством ответственность за обеспечение
безопасных условий и охраны труда в организации возлагается на: (Ст.212ТКФЗ)
1. Работодателя. (+)
2. Службу охраны труда.
3. Руководителей структурных подразделений.
Вопрос № 21
Какой инструктаж необходимо провести работнику перед участием в
субботнике?
1. Первичный
2. Внеплановый
3. Целевой (+)
4. Вводный
Вопрос № 22
Какая уголовная ответственность за нарушение правил техники безопасности
или иных правил охраны труда, совершенное лицом, на котором лежали обязанности
по соблюдению этих правил, если это повлекло по неосторожности причинение
тяжкого или средней тяжести вреда здоровью?
1. Штраф в размере от 100 до 300 МРОТ, либо исправительные работы на срок до 2
лет, либо лишение свободы на срок до 2 лет
2. Штраф в размере от 200 до 500 МРОТ, либо лишение свободы на срок до 2 лет
3. Штраф в размере от 200 до 500 МРОТ, либо исправительные работы на срок до 2
лет, либо лишение свободы на срок до 2 лет (+)
4. Штраф в размере от 100 до 300 МРОТ, либо лишение свободы на срок до 2 лет
Вопрос № 23
Когда выдается лечебно-профилактическое питание? (Ст.222 ТК РФ)
1. В любой рабочий день.
2. В дни фактического выполнения особо вредных работ. (+)
3. В дни, когда работник занят на вредных и особо вредных работах.
Вопрос № 24
В результате аварии в организации пострадали несколько человек: полученные
повреждения здоровья относятся к категории легких. Кто формирует, и кто
возглавляет комиссию по расследованию этого несчастного случая? ( ст. 229 ТК РФ)
1. Работодатель приказом назначает комиссию, в том числе председателя из ее
состава. (+)
2. Работодатель формирует комиссию по расследованию группового несчастного
случая, председателем которой должен быть государственный инспектор труда.
3. Расследование проводится по особой процедуре должностными лицами
государственной инспекции труда без формирования комиссии.
Вопрос № 25
Допускаются ли к работам на высоте работники, не прошедшие в
установленном порядке медицинский осмотр?
1. Только при проведении разовых работ
2. Да, после прохождения инструктажа
3. Нет (+)
Вопрос № 26
Включается ли в комиссию по расследованию несчастного случая
руководитель подразделения, где произошел несчастный случай?
1. нет
2. обязательно, т.к. он непосредственно ответственный за состояние охраны труда
в подразделении
3. решается работодателем в каждом конкретном случае.
Вопрос № 27
Какой инструктаж должен проводиться с работником перед проведением
разовых работ?
1. Первичный
2. Вводный
3. Целевой (+)
4. Не проводится
Вопрос № 28
Чем обрабатывают кислотные ожоги после промывки пораженных мест водой?
1. Промывают 1-2% раствором лимонной кислоты.
2. Смазывают жиром и тепло укрывают.
3. Промывают мыльным или содовым раствором. (+)
Вопрос № 29
Может ли работодатель привлекать инвалидов, работающих в его
организации, к работе в нерабочий праздничный день? (Ст.113 ТКРФ)
1. Не может.
2. Может, если такая работа не запрещена им по медицинским показаниям и с
согласия работника (+)
3. Может привлекать при любых условиях.
Вопрос № 30
Когда наступает право на использование отпуска за первый год работы?
1.Через 6 мес. (+)
2.Через 11 мес
3.По соглашению сторон
4.По графику предоставления отпусков
Вопрос № 31
Каковы цели предварительных медицинских осмотров при поступлении
работников на работу?
1. Выявление лиц, которым по состоянию здоровья не может быть поручено
выполнение опасных работ.
2. Определение соответствия состояния здоровья работников поручаемой работе. (+)
3. Выявление лиц, имеющих хронические заболевания и определение для них
необходимых лечебно-профилактических мероприятий.
Вопрос № 32
При отнесении к какому классу рабочее место признается условно аттестованным?
1. 1 класс
2. 2 класс
3. 3 класс (+)
4. 4 класс
5. Правильно1,2
Вопрос № 33
Назовите признаки артериального кровотечения?
1. Темная кровь, пульсирует струей
2. Светлая кровь вытекает медленно
3. Алая кровь вытекает пульсирующей струей (+)
4. Кровоточит вся поверхность раны
5. Темная кровь медленно вытекает
Вопрос № 34
Имеет ли право пострадавший при страховом несчастном случае получить на
руки акт формы Н-1?
1. Пострадавший или его доверенное лицо имеет право ознакомиться с актом и
прилагаемыми материалами расследования.
2. Да имеет, причем, работодатель обязан один экземпляр акта
выдать пострадавшему в 3-х дневный срок после его утверждения. (+)
3. Имеет право получить копию, т.к. один экземпляр акта с приложением всех
материалов расследования хранится в организации, другой - направляется в
отделение ФСС России для получения пострадавшим страховых выплат.
Вопрос № 35
Степень поражения электрическим током обусловлена рядом факторов, к основным из
которых относятся следующие:
1. Сила тока, род тока, сопротивление тела человека, продолжительность
воздействия, путь электрического тока через тело человека, условия внешней
среды.
2. Сила тока, род тока, сопротивление изоляции, продолжительность воздействия,
путь электрического тока через тело человека, частота электрического тока,
условия внешней среды.
3. Сила тока, род тока, сопротивление тела человека, продолжительность
воздействия, путь электрического тока через тело человека, частота
электрического тока, условия внешней среды. (+)
Вопрос № 36
В каких случаях запись в личную карту рабочего при выдаче СИЗ не делается?
1. При выдаче СИЗ для разового использования. (+)
2. При выдаче СИЗ взамен неисправного.
3. При выдаче некачественных СИЗ.
Вопрос № 37
Может ли сверхурочная работа по закону
компенсироваться предоставлением дополнительного времени отдыха?
1. Да, может (по желанию работника, но не менее времени, отработанного
сверхурочно) (+)
2. Нет, не может.
3. Решение вопроса - на усмотрение работодателя.
Вопрос № 38
Какая периодичность проведения вводного инструктажа?
1. Только при поступлении на работу (+)
2. Не реже одного раза в 6 месяцев
3. Ежегодно
4. Один раз в 3 года.
5. Один раз в 5 лет
Вопрос № 39
Какой инструктаж должен проводиться с исполнителями особо опасных
работ перед их началом?
1
целевой (+)
2
повторный
3
внеплановый
4
первичный на рабочем месте
Вопрос № 40
Сколько экземпляров акта Н-1 оформляется после расследования несчастного
случая?
1. Не менее двух экземпляров
2. Не менее трех экземпляров
3. Не менее четырех экземпляров
4. По решению председателя комиссии по расследованию
Вопрос № 41
Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха не может быть
менее (ст.110 ТК РФ):
1. 36 часов
2. 40 часов
3. 42 часов
4. 46 часов
Вопрос № 42
Может ли работодатель отказать в приеме на работу, если работник по результатам
медицинского осмотра признан негодным:
1. Не может, если работник имеет соответствующую квалификацию
2. Может (+)
3. Может по согласованию с профкомом.
Вопрос № 43
Какова периодичность пересмотра инструкций по охране труда для
работников организаций?
1. Не реже одного раза в три года.
2. Не реже одного раза в пять лет. (+)
3. Ежегодно.
Вопрос № 44
Каков порядок оформления документов при выявлении сокрытого
несчастного случая?
1.Оформляется акт формы Н-1 на основании заявления пострадавшего. Сроки
расследования и оформления - один месяц.
2.Несчастный случай оформляется актом произвольной формы, т.к. пострадавший сам
виновен в том, что во время не сообщил о происшедшем, и сроки расследования
прошли.
3.Акт формы Н-1 оформляется работодателем на основании и в соответствии с
Заключением государственного инспектора труда, проводившим расследование, о чем
делается в акте Н-1 запись. (+)
Вопрос № 45
Кем разрабатываются, с кем согласуются и утверждаются инструкции по охране
труда для работников организации?
Разрабатываются отделом (специалистом) охраны труда, согласуются с руководителем
подразделения, утверждаются работодателем.
Разрабатываются руководителем подразделения и утверждаются начальником отдела
охраны труда.
Разрабатываются руководителем подразделения, согласуются с соответствующим
профсоюзным органом либо иным уполномоченным работниками представительным
органом, службой охраны труда, утверждаются руководителем организации. (+)
Вопрос № 46
Кто утверждает должностные обязанности должностных лиц?
Руководители служб и подразделений.
Начальник отдела кадров.
Работодатель. (+)
Вопрос № 47
Расторжение трудового договора по инициативе работодателя может быть при
однократном грубом нарушении работником трудовых обязанностей (ст.81 ТК РФ):
1. Прогул, отсутствие на рабочем месте более 4 часов подряд, появление на
работе в состоянии алкогольного опьянения, разглашение охраняемой законом тайны,
совершение по месту работы хищения; (+)
2. Прогул, отсутствие на рабочем месте более 4 часов в течение рабочего дня,
появление на работе в состоянии алкогольного опьянения, разглашение охраняемой
законом тайны, совершение по месту работы хищения;
3. Прогул, отсутствие на рабочем месте более 4 часов подряд, появление на работе
в состоянии алкогольного опьянения, разглашение охраняемой законом тайны,
неисполнение своих должностных обязанностей.
Вопрос № 48
С какой периодичностью подвергаются испытаниям пробой электрическим током
диэлектрические перчатки?
1. Каждые 3 мес.
2. Каждые 6 мес. (+)
3. Каждые 12 мес.
Вопрос № 49
Виды обеспечения по обязательному социальному страхованию от несчастных
случаев на производстве:
1. Пособие по временной нетрудоспособности
2. Страховые выплаты- единовременные и ежемесячные
3. Оплата дополнительных расходов на реабилитацию
4. Все вышеперечисленные (+)
Вопрос № 50
Кто обязан обеспечить в организации наличие комплекта нормативных правовых
актов по охране труда в соответствии со спецификой ее деятельности? (Ст.212 ТК
ФЗ)
1
Служба охраны труда.
2
Работодатель. (+)
3
Руководитель органа исполнительной власти, ведающий вопросами охраны
труда.
Вопрос № 51
Правила выполнения комплекса реанимации, если оказывает помощь один человек:
1. 1 «вдох», 10 надавливаний на грудину
2. 1 «вдох», 15 надавливаний на грудину
3. 2 «вдоха», 15 надавливаний на грудину (+)
4. 2 «вдоха», 25 надавливаний на грудину
Вопрос № 52
В чем заключается работа первой ступени оперативного контроля?
1. Еженедельная проверка кабинетов, лабораторий, отделений старшей медсестрой,
сестрой-хозяйкой, уполномоченным по охране труда на предмет состояния рабочих
мест, условий труда, соблюдения требований охраны труда, пожарной и
электробезопасности. (+)
2. Ежемесячная проверка кабинетов, лабораторий, отделений руководителем
подразделения, старшей медсестрой, сестрой-хозяйкой, уполномоченным по охране
труда на предмет состояния рабочих мест, условий труда, соблюдения требований
охраны труда, пожарной и электробезопасности.
3. Ежеквартальная проверка кабинетов, лабораторий, отделений комиссией по
охране труда на предмет состояния рабочих мест, условий труда, соблюдения
требований охраны труда, пожарной и электробезопасности.
Вопрос № 53
Оплачивается ли время простоя по вине работника (ст.157 ТК РФ)
1. Не оплачивается (+)
2. Оплачивается в размере 2/3
3. Оплачивается в размере по согласованию с профкомом.
Вопрос № 54
Сколько ступеней оперативного ступенчатого контроля организовано в ГБУЗ РБ
ГБ г.Салават?
1. Одна
2. Две.
3. Три. (+)
4. Четыре.
Вопрос № 55
Допускаются ли к работам на высоте работники, не прошедшие в
установленном порядке медицинский осмотр?
1. Только при проведении разовых работ
2. Да, после прохождения инструктажа
3. Нет (+)
Вопрос № 56
Обязательно ли проведение инструктажа при выдаче работникам таких средств
индивидуальной защиты, как респираторы, противогазы, самоспасатели,
предохранительные пояса, и обучение их правилам пользования?
1. Да, обязательно. (+)
2. Нет необходимости, т.к. будет проводиться инструктаж на рабочем месте.
Вопрос № 57
Какие установлены нормы выдачи молока работникам, занятым на работах,
связанных с вредными производственными факторами?
1. 3 литра в неделю
2. 0,5 литра в смену (+)
3. 2,5 литра в неделю
4. Зависит от продолжительности рабочей недели
Вопрос № 58
Рабочее место – это (ст. 209 ТК РФ)
1. место, где работник должен находиться или куда ему необходимо прибыть в связи
с его работой и которое прямо или косвенно находится под контролем работодателя.
(+)
2. место, где работник должен находиться в течение рабочего дня (смены).
3. место, где работник должен находиться в связи с его работой в интересах
работодателя.
Вопрос № 59
Кто входит в комиссию по расследованию несчастного случая (легкого)?
1. Состав комиссии не менее 4-х чел. В комиссию включаются: специалист по охране
труда, представитель работодателя, представитель выборного органа работников,
уполномоченный по охране труда. Комиссию возглавляет работодатель (его
представитель)
2. Состав комиссии не менее 3-х чел. В комиссию включаются: специалист по охране
труда, представитель работодателя, представитель выборного органа работников,
уполномоченный по охране труда. Комиссию возглавляет работодатель (его
представитель) (+)
3. Состав комиссии не менее 3-х чел. В комиссию включаются: специалист по охране
труда, представитель работодателя, представитель выборного органа работников,
уполномоченный по охране труда. Комиссию возглавляет руководитель структурного
подразделения.
Вопрос № 60
Допускается ли работа сверхурочно, без согласия работника (Ст. 99 ТК РФ)
1. Нет, не допускается ни при каких условиях.
2. Допускаются в особых случаях, предусмотренных трудовым кодексом. (+)
3. Допускается при согласии профсоюзной организации
4. Правильно- 2,3
Вопрос № 61
Как в соответствии с ГОСТ классифицируются по группам опасные и вредные
производственные факторы?
1. Оптимальные, допустимые, вредные, травмоопасные.
2. Статические, динамические.
3. Общие, локальные (местные).
4. Легкие, средней тяжести и тяжелые
5. Физические, химические, биологические, факторы трудового процесса. (+)
Вопрос № 62
В обязанности работника в вопросах охраны труда не входит:
1. Прохождение обучения и инструктажа на рабочем месте;
2. Прохождение медицинского осмотра
3. Извещение непосредственного руководителя о каждом несчастном случае;
4. Приобретение и использование специальной одежды в соответствии с нормативами.
(+)
Вопрос № 63
Каковы особенности проведения испытаний и проверки исправности средств
индивидуальной защиты? Они проводятся:
1. В присутствии и по просьбе работника, которому они выданы;
2. В строго установленные сроки;
3. Регулярно в соответствии с установленными сроками. После проверки должна быть
сделана отметка о сроках последующего испытания. (+)
Вопрос № 64
Что такое сверхурочная работа?(ст.99 ТК РФ)
1. Работа, выполняемая работником за пределами установленной для работника
продолжительности рабочего времени по инициативе работодателя. (+)
2. Работа, выполняемая работником за пределами установленной для работника
продолжительности рабочего времени по инициативе работника.
3. Работа, выполняемая работником за пределами установленной для работника
продолжительности рабочего времени по инициативе работодателя или работника.
Вопрос № 65
Какие действия Вы предпримете для приведения углекислотного
огнетушителя (ОУ) в действие?
1. Сорвете пломбу, выдернете чеку, направите раструб на пламя, нажмете рычаг (+)
2. Сорвете пломбу, нажмете рычаг, направите раструб на пламя.
3. Сорвете пломбу, направите раструб на пламя.
Вопрос № 66
Основная цель трехступенчатого оперативного контроля:
1. Контроль и профилактическая работа по предупреждению производственного
травматизма и профессиональных заболеваний (+)
2. Профилактика профессиональных и общих заболеваний работников
3. Контроль за обеспечением требований охраны труда.
Вопрос № 67
Каковы требовании к персоналу, работающему с
ультразвуковыми установками?
1. К работе с ультразвуковыми источниками допускаются лица не моложе 18 лет,
прошедшие соответствующий курс обучения и инструктаж. (+)
2. При кратковременном контакте с источниками ультразвука ограничений к
персоналу по возрасту нет.
3. Повышенных требований к персоналу при работе с источниками ультразвука нет.
Вопрос № 68
Периодичность проведения повторного инструктажа:
1. Не реже 1 раза в 12 мес.
2. Не реже 1 раза в 6 мес. (+)
3. Не реже 1 раза в 3 мес.
Вопрос № 69
Если при расследовании страхового несчастного случая комиссией по
расследованию установлено, что грубая неосторожность пострадавшего содействовала
возникновению или увеличению вреда, причиненного его здоровью, может ли
уменьшиться размер ежемесячных страховых выплат?
1. да, но не более чем на 25%, а в случае смерти- нет (+)
2. да , но не более чем на 15 %
3. нет ни при каких условиях, т.к.это является ущемлением прав пострадавшего
Вопрос № 70
С кем согласовывается инструкция по охране труда?
1. Со службой охраны труда.
2. С руководителем подразделения.
3. С председателем профкома
4. Все вышеперечисленные
5. Правильно- 1,3 (+)
6. Правильно- 1,2
Вопрос № 71
Между работодателем и работающими возникли разногласия по
предоставлению компенсаций за работу во вредных и опасных условиях груда.
Могут ли участвовать в рассмотрении разногласий органы
государственной экспертизы условий труда?
1. Нет, не могут, это функция профсоюзов.
2. Да, могут. (+)
3. Могут, но только при согласии работников и работодателя
Вопрос № 72
В каких случаях проводится целевой инструктаж?
1. целевой инструктаж для работников больниц не проводится
2. при проведении разовых работ
3. при проведении работ по нарядам-допускам
4. при ликвидации аварий, стихийных бедствий
5. правильно- 2,3,4 (+)
6. правильно- 2,4
Вопрос № 73
Предусмотрена ли законодательством возможность снижения беременным женщинам
норм выработки (норм обслуживания) и гарантируется ли при этом сохранение
среднего заработка? (Ст. 254 ТК РФ)
1. Предусмотрена на основании ее заявления, но без гарантии сохранения среднего
заработка.
2. Предусмотрена в соответствии с медицинским заключением и на основании
их заявления с сохранением среднего заработка. (+)
3. Предусмотрена всем беременным женщинам с сохранением среднего заработка
на основании их заявлений.
Вопрос № 74
Допускается ли деление ежегодного оплачиваемого отпуска на части? (ст.125 ТК
РФ)
1. По соглашению между работником и работодателем
2. Только по решению работодателя
3. Разрешается, при этом части должны быть не менее 14 дней
4. Разрешается, при этом одна из частей должна быть не менее 14 дней (+)
Вопрос № 75
Допускается ли выдача взамен положенной спецодежды и спецобуви
материалов для их изготовления или денежных сумм для их приобретения?
1. Допускается в исключительных случаях.
2. Не допускается. (+)
3. Допускается только замена готового изделия материалами для его изготовления
(например, пошива).
Вопрос № 76
Общественный контроль за соблюдением закона об охране труда осуществляют:
1
Профессиональные союзы (иные уполномоченные представительные органы)
2
уполномоченные по охране труда
3
общественные организации
4
правильно- 1,2 (+)
5
правильно- 1,2,3
Вопрос № 77
В течение какого периода должна быть проведена проверка знаний у
руководителей и специалистов предприятий при назначении их на должность?
1. Перед назначением на должность.
2. Не позднее одного месяца после назначения на должность. (+)
3. В сроки, устанавливаемые вышестоящей организацией, но не позднее трех месяцев
со дня назначения на должность.
4. В сроки, устанавливаемые Республиканскими комиссиями по охране труда.
5. Лица, имеющие диплом по соответствующей квалификации, проверку знаний не
проходят.
Вопрос № 78
Какую группу по электробезопасности должны иметь лица, допущенные к работе с
электроаппаратурой:
1. I группу (+)
2. не ниже II
3. не ниже III
4. группа не присваивается
Вопрос № 79
Какие требования предъявляются к членам комиссии организации по проверке
знаний требований охраны труда, каков ее минимальный состав?
1. Состав комиссии не менее пяти человек, члены комиссии должны иметь общий
производственный стаж работы не менее трех лет в данной организации
2. Состав комиссии не менее трех человек, члены комиссии должны пройти обучение
по охране труда и проверку знаний требований охраны труда в установленном
порядке (+)
3. Не менее семи человек, прошедших обучение и проверку знаний в обучающих
организациях
Вопрос № 80
Какой установлен срок хранения актов о расследовании несчастного случая и
профессионального заболевания и место их хранения
1. Акт о расследовании несчастного случая хранится в организации 75 лет, акт о
случае профессионального заболевания хранится 75 лет в организации и в центре
Госсанэпиднадзора. (+)
2. Акты вместе с материалами расследования хранятся 45 лет в организациях, в
случае ликвидации организации акт о случае профессионального заболевания
передается в центр Госсанэпиднадзора.
3. Акты о расследовании вместе с материалами расследования хранятся в
организации 75 лет.
Вопрос № 81
При проникающем ранении живота в каком положении пострадавшего
транспортируют?
1. В положении «сидя» с приподнятыми и согнутыми в коленях ногами
2. В положении «лежа на спине» с приподнятыми и согнутыми в коленях ногами (+)
3. В положении «лежа на животе»
4. В положении «лежа на боку»
Вопрос № 82
Вредные условия труда характеризуются (3 класс):
1. Наличием опасных производственных факторов, превышающих нормативы и
оказывающих травматическое воздействие на работника
2. Наличием вредных производственных факторов, превышающих гигиенические
нормативы и оказывающих неблагоприятное воздействие на организм работающего и
/или его потомство (+)
3. Наличием вредных производственных факторов, не превышающих гигиенические
нормативы и не оказывающих неблагоприятное воздействие на организм работающего и
/или его потомство
Вопрос № 83
Какие компенсации полагаются работнику, работавшему в нерабочий праздничный
день? (Ст.153 ТК РФ)
1. Работнику производится оплата в двойном размере.
2. Предоставляется дополнительный день отдыха
3. Либо производится оплата в двойном размере. Либо предоставляется
дополнительный день отдыха (по желанию работника); в этом случае
производится оплата в одинарном размере. (+)
Вопрос № 84
Виды обеспечения по социальному страхованию от несчастных случаев на
производстве?
1
пособие по временной нетрудоспособности
2
страховые единовременные, ежемесячные выплаты
3
дополнительные расходы на медицинскую, социальную и профессиональную
реабилитацию
4
все вышеперечисленные (+)
5
правильно-1,2
6
правильно-2,3
Вопрос № 85
Какие действия при обморожении?
1. Доставить пострадавшего в теплое помещение, снять с обмороженных конечностей
одежду и обувь, растереть обмороженную кожу маслом или вазелином, укрыть
поврежденные конечности теплоизолирующей повязкой с большим количеством ваты,
теплой одежды, дать обильное питье, анальгетик, вызвать «скорую».
2. Доставить пострадавшего в теплое помещение, снять с обмороженных конечностей
одежду и обувь, поместить обмороженные конечности в теплую воду, дать обильное
питье, анальгетик, вызвать «скорую».
3. Доставить пострадавшего в теплое помещение, снять с обмороженных конечностей
одежду и обувь, укрыть поврежденные конечности теплоизолирующей повязкой с
большим количеством ваты, теплой одежды, дать обильное питье, анальгетик,
вызвать «скорую». (+)
Вопрос № 86
Что такое опасный производственный фактор?
1
Опасный производственный фактор – это производственный фактор, воздействие
которого на работника может привести к его заболеванию.
2 Опасный производственный фактор – это производственный фактор, воздействие
которого на работника может привести к его травме. (+)
3
Опасный производственный фактор – это производственный фактор, воздействие
которого на работника может привести к его отравлению.
Вопрос № 87
Какая периодичность проверки знаний по охране труда установлена для
инженерно-технических работников
1. Только при назначении на должность
2. Не реже одного раза в 6 месяцев
3. Ежегодно
4. Один раз в 3 года (+)
5. Один раз в 5 лет
Вопрос № 88
Как фиксируется выдача работнику средств индивидуальной защиты?
1. В журнале учета выдачи СИЗ
2. В личной карточке учета выдачи СИЗ (+)
3. В удостоверении по охране труда
4. В паспорте к СИЗ
Вопрос № 89
За счет каких средств обеспечиваются работники средствами индивидуальной
защиты?
1
За счет средств работодателя. (+)
2
3а счет средств социального страхования.
3
За счет средств работника.
Вопрос № 90
Ответственность работодателя за нарушения законодательства по охране
труда:
1. Материальная, административная
2. Уголовная, материальная
3. Административная, материальная, уголовная (+)
Вопрос № 91
Кому предоставлено право устанавливать заключительный диагноз
хронического профессионального заболевания?
1. Учреждению здравоохранения по месту жительства.
2. Медицинскому работнику предприятия.
3. Центру профессиональной патологии. (+)
Вопрос № 92
Инструктажи на рабочем месте проводит:
1. Специалист службы охраны труда
2. Непосредственный руководитель (+)
3. Уполномоченный по охране труда в структурном подразделении
Вопрос № 93
Каковы основные задачи проведения расследования профессионального
заболевания? (п.19 РУПЗ)
1. Проверить состояния здоровья всех работников, занятых на участке
2. Установить обстоятельства и причины профессионального заболевания,
определить лиц, допустивших нарушения требований нормативных
документов, меры по устранению причин возникновения и предупреждения
профессиональных заболеваний. (+)
3. Выявить вредные производственные факторы, воздействующие на работника и
способствующие возникновению заболевания.
Вопрос № 94
В ходе плановой проверки организации государственной инспекцией труда выявлен
акт о расследовании несчастного случая, составленный три года назад, не
соответствующий материалам расследования. Какими правами в этом случае наделен
государственный инспектор труда?
1. Имеет право обязать работодателя внести в акт формы Н-1 изменения или,
проведя дополнительное расследование, составить новый акт о расследовании
несчастного случая и выдать предписание работодателю. (+)
2. Имеет право направить в суд акт о расследовании несчастного случая со своими
замечаниями при согласии пострадавшего.
3. Если пострадавший не обратится в государственную инспекцию труда с
заявлением, то инспекция не имеет права пересматривать несчастные случаи из-за
давности происшествия
Вопрос № 95
Какой категории работников, из перечисленных ниже, должен проводиться
вводный инструктаж?
1. Работникам, командированным для работы на предприятие
2. Студентам и учащимся учебных заведений перед началом производственной
практики
3. Работникам сторонних организаций, выполняющим работы на выделенном участке
4. Всем поступающим на работу лицам, всем вышеперечисленным категориям (+)
Вопрос № 96
1 Для женщин работы, связанные с подъемом и перемещением тяжестей вручную
запрещаются в случаях:
2
превышения мессы перемещаемого груза более 10 кг
3
превышения массы перемещаемого груза более 7 кг
4
превышении массы поднимаемого и перемещаемого груза более 10 кг при чередовании
с другой работой
5
правильно – 2,3 (+)
Вопрос № 97
Служба охраны труда в организации:
1.Выявляет опасные и вредные производственные факторы
2.Разрабатывает мероприятия, направленные на предупреждение производственного
травматизма
3.Участвует в работе комиссий по проверке знаний
4.Участвует в расследовании несчастных случаев
5.Все вышеперечисленное. (+)
Вопрос № 98
Кто должен проводить целевой инструктаж с работниками при выполнении
разовых работ?
1. Инженер по охране труда
2. Непосредственный руководитель (+)
3. Опытный работник
4. ИТР, на которого руководитель организации возложит эти обязанности
5. Соответствующие специалисты в зависимости от сложности и вида работ
Вопрос № 99
Результаты аттестации рабочих мест используются для:
1. Установления квалификационной категории работника
2. Сокращения рабочего дня при работах во вредных условиях
3. Обоснования льгот и компенсаций (+)
содержание ..
5
6
7
8 ..