Главная Учебники - Разные ОАО «ГАЗПРОМ». Годовой отчёт (2001-2014 год)
поиск по сайту правообладателям
|
|
содержание .. 5 6 7 8 ..
Годовой отчет 69 СОЦИАЛЬНОЕ ПАРТНЕРСТВО В десятилетней истории ОАО «Газпром» немалый период занимает его участие в развитии социального партнерства, на- правленного на обеспечение согласования интересов работников и работодателей по вопросам ре- гулирования трудовых отношений. ОАО «Газпром» и его дочерние организации являются участниками Отраслевого тарифного соглашения, принятого на пе- риод 2002–2004 гг. На основе Отраслевого тарифного соглашения заключено и действует Тариф- ное соглашение между работниками и руководителями ОАО «Газпром», его дочерних обществ и организаций. Основной целью Тарифного соглашения и коллективных договоров является обеспечение взаимодействия работников и работодателя, направленное на повышение эффективности деятельности путем согласования соци- ально-трудовых интересов сторон на основе принципов социального партнерства, а также расшире- ния льгот и гарантий, предоставляемых работникам. Реализация Тарифного соглашения в течение года контролировалась представителями Общества и Совета Межрегио- нальной профсоюзной организации ОАО «Газпром». В связи с внесением в Государственную Думу Российской Федерации проекта федерального закона «Об обязательных профессиональных пенсионных системах» начата подготовка к реализации профессиональной пенси- онной системы, обеспечивающей защиту работников отрасли, занятых на работах с особыми услови- ями труда. Общая численность участников негосударственного пенсионного фонда «Газфонд» на 31 декабря 2002 г. составила около 60 тыс. человек, из них негосударственную пенсию получают более 22 тыс. человек. |